为整体优化61个村党组织书记队伍建设，树立鲜明基层一线用人导向，全面提升村干部队伍素质，进一步强化“一村一名大学生”教育管理，有效促进大学生扎根基层、服务农村。2月25日，哈巴河县委组织部在县委党校召开2022年度“一村一名大学生”座谈会，分管农村党建的部务委员及各乡（镇）组织委员参加会议。
会前，哈巴河县委组织部坚持实事求是原则，对每名到村任职大学生一年来工作中遇到的问题和困难、意见建议进行了梳理归类，同时就到村任职大学生提出的问题经过与乡（镇）组织委员、部分村党组织书记、第一书记沟通了解，深入剖析产生问题的原因，有针对性地提出了解决意见和方案，并由分管农村党建的相关负责人进行现场解答。
来自萨尔布拉克镇吐勒克勒一村的到村任职大学生加德拉·肯加汗说：“这次座谈会的召开，让我再一次感受到了组织的关怀与重视，以及对我们在村工作的充分肯定与支持，自治区‘1+2’文件、地区‘1+7’制度体系等文件的出台更像是为我们量身打造，不仅增强了我们扎根农村的信心，还帮我们明确了工作方向。今后，我们会不负组织的期望，抓住乡村振兴机遇，多学知识、增强本领，用青春热情浇灌农村大地，奋力书写新时代新篇章。”
座谈会上，县委组织部相关负责人结合自身实际和身边大学生党组织书记的优秀事例、当前政策等方面和大家进行深入交流，激励大学生鼓足干劲，主动担当作为，激情干事创业，并对大学生的成长提出了几点要求：一要提升履职尽责能力，推动各项工作落实。要发挥好自身优势，把扎根基层的经历和阅历当作一笔精神财富，撸起袖子加油干，做好村“两委”的得力帮手，配合村级组织运行顺畅、协调配合有力，不断提升基层党组织的组织力。二要严格遵守纪律，发挥好带头作用。要严格要求自己，服从组织安排，加强与村“两委”的沟通交流，虚心学习农村工作经验，学会如何与群众打交道，认真解决群众合理诉求，真心为群众办好事、解难事。三要关心关爱干部，营造拴心留人氛围。各乡（镇）党委要落实好帮带培养，每一名到村任职大学生由乡（镇）包村领导和村党组织书记共同培养，通过“周例会、月座谈、年表彰”“党建办跟班轮训”等措施引导到村任职大学生成长，确保他们沉下身、沉下心、沉下力，真正能扎根基层、服务群众、奉献青春。
会后，哈巴河县委组织部按照自愿原则，组织村任职大学生续签《哈巴河县招录高校毕业生到村工作协议书》，明确工资福利保险保障，鼓励参加社会统一招考公务员、事业编岗位考试，争取通过推荐优秀村干部考录乡（镇）公务员（事业编制）等机会畅通“出口”，切实解决大学生后顾之忧。（吕怡宁赵洲）
文章来源于：http://daxue.ljyz.com.cn 大学网
网站内容来源于网络，其真实性与本站无关，请网友慎重判断
