来源时间为：2024-07-01
为适应我市高中教育改革和发展的需要，补足配齐建强我市高中教师队伍，进一步优化我市高中教师队伍结构，根据《广西壮族自治区人力资源和社会厅关于印发加强基层专业技术人才队伍建设实施意见的通知》(桂人社发〔2017〕60号)、《东兴市党政机关和事业单位引进培养高层次和急需紧缺人才管理办法(2021修订)》(东办发〔2022〕1号)的有关规定，拟于近期开展2024年东兴市引进急需紧缺高中教师工作。现将有关事项公告如下：
一、引进对象
一)2024届国家公费师范毕业生;二)毕业院校属教育部、财政部、国家发展改革委公布的第二轮“双”建设高校及建设学科高校范围内的取得学历学位的本科毕业生且属于引进当年我市急需紧缺人才目录范围人员;三)取得本科及以上学历、学士及以上学位的普通高校毕业生。专升本、定向生、委培生以及在职攻读学历学位人员不列入此次招聘范围。
*点击以下链接查阅“双”高校：《教育部财政部国家发展改革委关于公布第二轮“双”建设高校及建设学科名单的通知》http://www.moe.gov.cn/srcsite/A22/s7065/202202/W020220214318455516037.pdf
二、引进计划
本次引进急需紧缺高中教师，共设引进岗位10个，计划引进教师32名。详见附件《2024年东兴市引进急需紧缺高中教师岗位计划表》。
三、报名条件
一)资格条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
2.愿意在东兴市从事相应的教育教学岗位工作5年以上;
3.具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。属于应届毕业生的在报名时必须提供普通高校毕业生就业推荐表，否则将取消应聘资格;且必须在2024年8月31日以前取得岗位所需要的教师资格证、普通话水平测试等级证、毕业证、学位证。
4.所学专业应当与引进岗位要求的专业一致。应聘人员应按岗位要求学历对应毕业证书上的专业报名(辅修专业不属于学历对应毕业证书上的专业，辅修专业证书单独或配合使用不作为报考依据)，专业、学历、学位相统一。专业目录参考《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2024年版)》。
5.具有履行岗位职责所需的身体条件;
6.符合《2024年东兴市引进急需紧缺高中教师岗位计划表》的专业、学历及其他条件(详见附件1)。
7.报考年龄：大学本科毕业生、硕士研究生35周岁以下(1989年6月30日以后出生)，博士研究生40周岁以下(1984年6月30日以后出生)，岗位计划表中有特殊要求的除外(均以6月30日为时间节点)，具有参军入伍经历人员相应放宽两岁。
二)具有下列情形之一的人员，不得报考：1.现役军人;
2.在读的普通高校非应届毕业生(在读的非应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员;
4.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
5.机关事业单位被辞退的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的引进岗位;
8.按规定不得引进为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、引进程序
一)报名1.报名方式。采取网上报名与现场报名相结合的方式进行报名。
2.报名时间。
1)网上报名时间：2024年6月30日上午8:00-7月3日下午17:002)现场报名时间：2024年7月4日上午9:00-17:00，现场报名、资格审查和政策宣传同步进行。3.现场报名地点：北部湾大学人文学院2号教学楼
4.报名材料
1)《2024年东兴市引进急需紧缺高中教师报名登记表》(word版)(见附件2);2)应届毕业生需提供有效期内居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书、普通高校毕业生就业推荐表和教育部学籍在线验证报告等相关材料;往届毕业生需提供有效期内居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书等相关材料。5.报名要求
1)每位应聘者只能报考一个岗位。报名时所提交的申请材料必须真实、准确，因报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、考察不通过等后果，由应聘者自行承担责任。2)应聘者通过微信扫描以下“2024年东兴市引进急需紧缺高中教师报名二维码”上传有效期内居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书、普通高校毕业生就业推荐表等材料进行报名。未取得毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书的应聘者，必须上传有效期内居民身份证、普通高校毕业生就业推荐表进行报名。二)资格审查应聘人员现场提供有效期内居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平测试等级证书和报名登记表等原件及复印件材料，原件经现场工作人员核对后归还。经招聘单位与应聘人员进行面谈，审核符合招聘岗位要求的，并告知审核结果，通知考试事项。
三)政策宣传1.时间：7月4日上午9:00开始
2.地点：北部湾大学人文学院人文楼2A—208多媒体报告厅
四)组织考试1.笔试
笔试时间：2024年7月5日上午9:00-10:00。毕业院校属教育部、财政部、国家发展改革委公布的第二轮“双”建设高校及建设学科高校范围内的取得学历学位的本科毕业生且属于引进当年我市急需紧缺人才目录范围人员;2024届国家公费师范毕业生;硕士及以上学位毕业生免笔试。
经资格审核符合条件的其他应聘人员，凭本人有效居民身份证参加笔试。若引进岗位计划人数与应聘人员人数达不到规定的1:3开考比例，按照引进岗位计划符合报名条件的应聘人员数组织笔试。笔试主要测试应聘人员的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试分值满分为100分，笔试成绩未达到合格线者，不得确定为进入面试人选。
2.面试
面试时间：2024年7月6日上午9:00开始。毕业院校属教育部、财政部、国家发展改革委公布的第二轮“双”建设高校及建设学科高校范围内的取得学历学位的本科毕业生且属于引进当年我市急需紧缺人才目录范围人员;2024届国家公费师范毕业生;硕士及以上学位毕业生直接进入面试。
根据笔试成绩，在笔试最低合格分数线以上从到低分按照引进岗位计划招聘人数与应聘人员人数1:3的比例确定面试人选，由现场工作组电话通知面试人选参加面试。因笔试分数合格人数达不到面试比例1:3要求的，按引进岗位计划招聘人数与该岗位的笔试成绩合格人数组织面试。面试通过试讲方式进行，试讲时间12分钟。面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。面试分值满分为100分，60分以上(含60分)为合格。面试成绩不合格者，不得确定为考察人选。面试比例未达到1:3比例要求开考的，应聘人员面试成绩须达到70分(含70分)以上，应聘人员面试成绩都达不到70分(含70分)以上的，取消该岗位的引进计划。面试成绩在面试结束后当场宣布，并由面试人员当场签字确认。
五)签订协议按照引进岗位计划人数与应聘人员人数1:1的比例，根据考试总成绩从到低分确定意向人选(笔试成绩不计入考试总成绩，面试成绩为考试总成绩)。双方达成就业意向后，现场签订就业意向书(一式四份，组织、人社、用人单位、应聘者各存一份)。
六)体检和考察1.体检。按事业单位工作人员录用体检规定，由东兴市人力资源和社会局统一组织对意向人选进行统一体检，体检工作按照广西壮族自治区人力资源社会厅、自治区卫生健康委员会关于印发的《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)》及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)》(桂人社规〔2024〕3号)执行。应聘人员体检费用(含增加体检项目和复检)由个人承担。体检不合格的，不予聘用。
2.考察。体检合格后，由引进急需紧缺高中教师工作领导小组按有关规定对意向人选进行考察。着重考察其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等，同时对其资格条件进行复查。考察结束后形成书面综合考察材料，对能否聘用给予考察结论。考察不合格的，不予聘用。
七)公示和聘用根据考试成绩、体检结果和考察情况，择优确定拟聘用人员，并按有关规定进行公示，公示期为7个工作日。对公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员，按有关规定和流程办理聘用手续。未取得教师资格证、普通话水平测试等级证书、毕业证及学位证书的考生应于2024年8月31日前持教师资格证、普通话水平测试等级证书、毕业证及学位证书到教育主管部门审核，符合条件的，按有关规定和流程办理聘用手续。所有聘用人员与用人单位依法签订5年以上聘用合同(试用期一年)。
五、享受待遇
正式聘用的事业单位人员，除可以享受国家规定的在职在编事业单位人员薪酬待遇外，还可按照《东兴市党政机关和事业单位引进培养高层次和急需紧缺人才管理办法(2021修订)》等规定享受东兴市引进人才的相关待遇。
六、其他事宜
本次引进急需紧缺高中教师考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何假借名义举办或授权举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次引进无关。
本次招聘活动期间，北部湾大学外校同学入校无需预约，入校参会即可。更多现场活动信息请加入本次活动学子微信交流群【引进急需紧缺高中教师(北部湾大学专场)信息群】了解。
本公告由东兴市教育局负责解释。未尽事宜请咨询东兴市教育局。
咨询电话：0770—7681247、监督电话：0770—7683609。
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