位置: 大学网 > 南宫市 > 正文

有编制、岗位多!河北最新教师招聘来了,快报名

2023/7/5 4:18:01 点击:
提问,考生进行现场答辩。答辩结束后,由专家现场打分。面试满分为100分,其中试讲满分70分,答辩满分30分。评委按照评分标准为考生打分,采取“体操打分法”,即对各评委的打分,去掉1个最高分和1个最低分,其余分数的平均分为考生的成绩,成绩四舍五入保留小数点后两位。

4、结果公布:待所有考生面试结束、工作人员进行成绩审核后,最终按照成绩排名先后录取。当天将最终结果在唐山一中校园网上进行公示。60分为合格成绩,不足60分的,不予录用。

(五)体检

测评(面试)结束后,11月下旬,按体检人数与聘用人数1:1的比例,依据应聘人员成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位应聘人员总成绩出现并列,答辩成绩高者优先,答辩成绩仍相同,按以下顺序确定进入体检考生:985、211学校毕业,烈士子女或配偶,学历(学位)较高者,退役士兵,少数民族考生。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。

(六)考核

11月下旬,对体检合格人选进行考核。对应届毕业生的考核:查阅档案,与拟聘用人员面谈考核。考核不合格人选,取消拟聘人选资格。

(七)公示

12月上旬,将考核结果和拟聘用人员信息在唐山市人事考试网(www.tsrsks.com.cn)进行公示,公示期不少于7个工作日。

(八)聘用

拟聘人选确定后,选聘单位提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,连同选聘情况报告、拟聘人员名册报市人力资源和社会保障局办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

应聘人员随时保持电话畅通,以便工作人员能够及时联系,接受电话通知。

五、其他事项

本公告由唐山一中选聘教师工作领导小组负责解释。

联系人:王老师

联系电话:0315—2595008;

电子邮箱:tsyzzp008@163.com

详情登录:

http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20201111094242.html

唐山职业技术学院2020年高层次人才第二轮选聘公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、中组部办公厅人社部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》、教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函[2019]1号)、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,为满足我单位对高层次人才的需要,经上级批准,采取选聘方式面向社会公开招聘事业编制人员7名,现公告如下:

一、单位基本情况

唐山职业技术学院是2001年4月经河北省人民政府批准、国家教育部备案的全日制公办普通高等职业院校,至今已有69年办学历史。2019年被教育部确定为全国优质高等职业院校。

学院的主要职责是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的教育方针,坚定正确的办学方向,以立德树人为根本,以服务发展为宗旨,以促进就业为导向,培养高素质技术技能型人才。

二、选聘原则和方式

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优的原则,面向社会,在考试、考察的基础上择优聘用。

采取选聘方式。考试等工作由我院负责组织实施。

三、选聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与选聘岗位要求相适应的学历学位(硕士研究生及以上学历学位)、专业、年龄和资格条件;留学回国人员须提供教育部出具的国外学历学位认证书;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件;

7.应聘人员毕业时间截止到2020年12月31日之前。

二)岗位条件

岗位条件详见《唐山职业技术学院2020年高层次人才选聘岗位信息表》(附件1)。

应聘人员须具有硕士及以上研究生学历学位;初始学历(高考后第一学历)须为普通类本科院校;本科专业须与研究生专业相关相近(辅导员岗位不受此条件限制)。

2020年选聘按固定专业名称进行,资格审查时须与招聘岗位专业名称一字不差,专业要求有“类”的除外。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者,其所学专业名称与招聘岗位要求的专业名称不完全一致的,其所学专业课程与招聘岗位专业课程应大体相同。

博士研究生年龄45周岁及以下(1974年11月16日之后出生,条件特别优秀的,年龄可适当放宽);硕士研究生年龄35周岁及以下(1984年11月16日之后出生)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;

2.现役军人;

3.报考聘用后即构成回避关系的人员;

4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员;

5.失信被执行人。

四、选聘程序

(一)发布信息。

2020年11月6日-11月16日,在唐山事业单位招聘网(www.tssydwzpw.com)和唐山职业技术学院网站(http://www.tsvtc.edu.cn)发布选聘信息,包括选聘单位、选聘数额、岗位条件、单位信息(地址、网址、联系人、联系电话等相关信息)。

(二)现场报名及资格审查

1.时间:11月17日-19日。

2.要求:应聘人员须本人到场,每人限报一个岗位(同一专业按限报条件进行报名,具体要求见《岗位信息表》。同一岗位设置A、b岗:A岗仅限应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)报考,b岗不限。

3.提交材料:

(1)身份证(须在有效期内)原件及复印件一份;

(2)普通类本科和研究生阶段毕业证及学位证原件及复印件一份;2020年应届毕业研究生须出具研究生阶段成绩单原件且于2020年12月31日之前提交研究生毕业证、学位证(二者缺一不可)原件;留学回国和其他海外、外国学历学位获得者,须提供教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件一份及加盖国家认可翻译机构公章的所学专业课程翻译件;

(3)报名表一份;

(4)资格证原件及复印件一份等能证明岗位条件要求的相关材料;

(5)3张近期2寸免冠照片。

4.发布资格审查通过信息:11月20日-22日在唐山职业技术学院官网(www.tsvtc.edu.cn)发布通过资格审查的人员名单,未通过资格审查的不再另行通知。

(三)考试内容、时间、地点

1、领取准考证:11月24-25日应聘人员持本人身份证现场领取准考证。

2、笔试:11月26日

应聘专技6(文字综合)岗位,须笔试(时间为60分钟,满分100分),笔试内容为议论文写作。其他岗位无笔试。

3、面试(含试讲)11月26日

面试采用百分制,成绩低于60分的,不予聘用。

面试方法:专技5——7采取结构化面试,时间不超过8分钟;专技1——4采取结构化面试+试讲方式。

试讲(采用板书教学方式,满分100分):试讲内容为应聘专业高职通用教材,由考官指定章节,应聘者备课时间30分钟,试讲时间不超过20分钟。

4.成绩合成:

专技1——4,面试成绩=答题成绩×50%+试讲×50%

专技6:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

其它岗位面试成绩即总成绩

5.考试结束后,在考区外公布考试成绩及进入体检人员名单。

根据疫情防控情况,如有时间调整,及时在学院官网(www.tsvtc.edu.cn)发布。

(四)体检

进入体检人员,由学院组织到指定的县级以上综合医院进行体检。体检人数与岗位选聘人数按1:1的比例,依据应聘人员总成绩从高分到低分确定。如比例内应聘人员总成绩出现并列,笔试成绩高者居前(无笔试环节的岗位,试讲成绩高者居前)。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。体检不合格取消拟聘资格,出现岗位空缺,不再进行递补。

(五)考察

对体检合格人选进行考察。考察内容、程序、方式在市人社局人力资源市场处指导下按照《河北省机关事业单位干部调配方法》(冀办发[2014]40号)有关考察的要求执行。

考察不合格人选,取消拟聘人选资格,不再进行递补。

(六)公示

考察完成后,将考察结果和拟聘用人员信息报市人社局事业单位人事管理处,在唐山职业技术学院官网(www.tsvtc.edu.cn)予以公示,公示期7个工作日。

(七)聘用

拟聘人选确定后,学院提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,与选聘情况报告、拟聘人员名册报市社局办理审批。

五、组织机构

在学院党委统一领导下成立学院高层次人才选聘工作领导小组,负责学院高层次人才选聘的组织指导工作。领导小组下设办公室,负责选聘的具体实施工作。

人才选聘领导小组

组长:院长

副组长:党委副书记、分管人事工作副院长

成员:人事处、组织部、教务处、纪委监察审计处主要负责人

领导小组办公室设在人事处

主任:分管人事工作副院长

副主任:人事处处长

六、其他事项

本方案由人事处负责解释。

单位地址:唐山市丰南区正泰街29号

报名联系人:胡老师、刘老师

联系电话:0315-23686230315-2368627

详情登录:

http://www.tssydwzpw.com/web/wenjian/20201111091102.html

保定市人力资源和社会保障局保定市教育局关于2020年招聘中小学及幼儿园聘任制教师公告

为满足保师附校、青年路幼儿园教学基本需求,进一步优化教师队伍,促进教育均衡发展,决定面向社会公开招聘聘任制教师320名。为保证招聘工作的顺利实施,参照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》及《关于印发中小学教职工配备标准和聘任制教师管理办法的通知》(保教人〔2019〕46号)等有关规定,现公告如下:

一、招聘方式及原则

(一)本次招聘为统一招聘,采取笔试和面试相结合的方法组织。

(二)坚持面向社会公开招聘。

(三)坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘单位、岗位、专业、名额及所需具体条件等详见《保定市2020年公开招聘聘任制教师岗位信息表》,同时符合下列基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行和职业道德;

4、具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、年龄、任职资格、工作经历等,其中保师附校岗位专业审核三点符合其一即可报名:毕业证所标专业、教师

上一页  [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] 下一页

猜你喜欢
推荐图文
吉林农业大学国际足球教育学院与农安县教育局校地体育发展战略合作签约仪式举行
青海省首家铸牢中华民族共同体意识主题展馆落户贵德
铁岭卫生职业学院2022年暑期“三下乡”社会实践活动
最新图文
【一线抗疫群英谱】迁安返乡大学生战“疫”中绽放青春力量
打通科技成果转化“最初一公里”吉林大学概念验证中心启动
海北门源:多部门联合“春雨润苗”助双创