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务川自治县2023年“特岗计划”招聘实施细则

日期:2023/7/24 23:32:56 浏览:

来源时间为:2023-06-26

根据《教育部财政部人事部中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(教师〔2006〕2号)、《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2023年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(教师厅〔2023〕1号)、《人力资源社会保障部办公厅教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅函〔2023〕34号)和《省人力资源社会保障厅省教育厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(黔人社函〔2023〕30号)、《省教育厅省委编办省财政厅省人力资源和社会保障厅关于印发<贵州省2023年“特岗计划”实施方案的通知》(黔教函(2023)58号)、《市教育体育局市委机构编制委员会办公室市财政局市人力资源和社会保障局关于印发〈遵义市2023年“特岗计划”招聘方案〉的通知》(遵教体人〔2023〕5号)精神,为做好我县2023年“特岗计划”招聘工作,切实加强新时代乡村教师队伍建设,全面推进乡村振兴,经县人民政府召集县教育体育局、县委机构编制委员会办公室、县财政局、县人力资源和社会保障局等部门召开联席会议研究同意,特制定务川自治县2023年“特岗计划”招聘实施细则。

一、招聘条件

(一)热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,符合招聘岗位要求,符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件、心理条件,符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

(二)学历条件

初中阶段教师岗位要求本科及以上学历,以师范类专业为主;小学阶段教师岗位要求本科及以上学历,以师范类专业为主,可适当招聘师范高等专科学校毕业生。

(三)具有相应的教师资格证书

对于暂未取得相应教师资格证书的人员,可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》报考。但须在签订特岗教师聘用合同前取得相应教师资格证书,未取得教师资格证书人员不予签约。

教师资格证书的任教学段、学科要符合招聘岗位要求,报考人员教师资格证书的学科学段与报考岗位的学科学段一致,高段学科教师资格证书可报考向下学段相应学科。小学全科教师资格证书可报考小学全部岗位。

(四)年龄不超过30周岁(即1992年6月28日及以后出生)。

(五)具体招聘岗位学历、专业等要求见附件1。

(六)服务期内的特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。

(七)参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生同等条件下优先录取,资格审查时需提供相关佐证材料。

(八)中央“特岗计划”教师面向全国招聘。

二、招聘指标

省下达我县招聘“特岗计划”共40名。具体分计划类别、学段、学科人数如下(各学科定校定岗情况见附件1):

学段

合计

学科(专业)招聘计划数(人)

备注

语文

数学

英语

物理

地理

历史

道德与法治

音乐

体育

初中

21

4

3

4

2

2

1

1

1

3

小学

19

9

4

1

2

3

三、招聘原则

(一)“特岗计划”采取公开招聘的方式,坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”(定县、定校、定岗)的原则。

(二)招聘的中央初中特岗教师安排在乡镇中学(含九年一贯制学校),招聘的中央小学特岗教师安排在乡镇中心完小(含九年一贯制学校)及以下村级小学。

(三)“特岗计划”招聘的教师服务期为三年,特岗教师服务期内纳入当地教师队伍统筹管理。

四、招聘程序及时间安排

招聘采取网上报名-现场资格审查-笔试-面试-体检-入职审查-签约上岗等程序进行。

根据我县设岗报名人数情况,科学合理设置招聘程序,结合实际研制招聘细则,并及时向社会公布。招聘公告及考务工作安排在务川自治县人民政府门户网站(网址:http://www.gzwuchuan.gov.cn/home/)上公布。

参照《事业单位人事管理条例》和《关于印发〈贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)〉的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)等要求对特岗教师进行招聘。整个招聘工作必须严格执行有关政策规定,接受主管部门和社会各界的监督,严禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虚作假。对违反规定的单位和个人,一经查实,将按规定严肃处理。

(一)网上报名。

本次招聘报名采取网上报名方式进行,不收取报名费。符合报考条件的人员须在规定的网上报名时间段内登录“贵州省特岗教师招聘报名系统(网址:https://117.187.201.56/)”进行注册报名,报考人员上传报名系统照片标准为1寸蓝底免冠照,图片质量不低于295×413像素点,图片大小不得超过1Mb。报考人员要认真核对报名信息,报名截止时间之后无法更改。报考人员须在7月1日8:00后登录系统,自行下载打印《贵州省2023年特岗教师招聘报名表》。

1.网上报名时间段:2023年6月28日9:00至2023年6月30日18:00(未在规定时间段内进行网上报名的,视为自动放弃)。

2.网上报名注意事项:

(1)报考人员如实填报报名信息(含本人基本信息和报考岗位信息等),应对在网上提交信息的真实性、准确性负责。报名与考试使用的居民身份证必须一致。凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员,在资格审查、笔试、面试、体检、入职审查、签约上岗等任何环节中一经发现并查实,一律取消资格,所造成的后果由考生自行承担,并视情节轻重给予必要的处理,同时追究有关人员的责任。

(2)报考人员只能选择一个设岗县的一个学科岗位进行报名;报考人员如愿意调剂岗位的,可在“是否同意调剂”选项选择相应的内容。

(二)资格审查及公示

资格审查贯穿整个招聘工作全过程,凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员,在资格审查、笔试、面试、体检、录取签约、岗前培训等任何环节中一经发现并查实,一律取消资格,已被聘用的,解除聘用合同。所造成的后果由考生自行承担,并视其情节轻重给予必要的处理,同时追究有关人员的责任。报考者经资格审查合格后,进入下一环节招聘。在务川自治县人民政府门户网站(网址:http://www.gzwuchuan.gov.cn/home/)公示资格初审合格人员名单。

1.资格审查时间:2023年7月5日至7月8日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。

资格审查地点:务川自治县民族体育馆(都濡街道东升社区世纪新城旁)。

2.完成“网上注册报名”成功的考生,县特岗招聘工作领导小组在考试前对报考人员进行资格审查。报考人员须携带以下材料原件和复印件(查验原件,复印件由报名点留存)到务川自治县民族体育馆进行资格审查,资格审查合格后方可进入下一招聘环节。现场资格审查时,报考人员须提供以下相关材料:

①本人持有效居民身份证。

②相应学科类别教师资格证书。

对于暂未取得相应学科类别教师资格证书的,须完成中国教师资格网教师资格申报、下载《教师资格认定申请表》,同时提供在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》、普通话二级乙等及以上证书。

③应届毕业生须提供普通高校毕业生就业推荐表或毕业证书;往届毕业生须提供毕业证书。

④《贵州省2023年特岗教师招聘报名表》和本人近期1寸蓝底免冠照片3张。

(三)笔试

笔试实施全省统一考试,统一考试时间。笔试的考务、阅卷、成绩统计由县特岗招聘工作领导小组组织实施。

1.笔试准考证打印时间段:2023年7月13日至7月15日,现场资格审查合格人员根据报名系统网页上相关提示打印准考证,并按准考证规定的时间和地点,携带准考证和本人有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、电子身份证、社保卡、驾驶证等)参加笔试,参加笔试考试人员要认真熟悉准考证的注意事项,并妥善保管,除规定时间外,不再开放准考证打印通道。

2.笔试考试时间:2023年7月15日上午9:00至11:30,考试总时长150分钟。

笔试地点:详见准考证。

3.笔试分值及内容:笔试每套题总分100分,其中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考查报考人员作为中小学幼儿园教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教师职业道德、教育政策法规等相关知识的掌握情况。

4.报考语文、数学、英语、物理、地理、历史、道德与法治、音乐、体育学科岗位的考生分别参加报考学科笔试。考试科目不分学段。

5.笔试成绩公布:笔试成绩由县特岗招聘工作领导小组进行公示,公示期不少于5个工作日,报考人员可在务川自治县人民政府门户网站查看本人笔试考试成绩。考生若对成绩有异议,可持本人身份证和准考证原件、复印件于成绩公布次日起3个工作日内到务川自治县教育体育局按照有关规定申请查分,逾期不予办理,查分结束后再公布进入面试人员名单。

(四)面试

面试的组织、考务、阅卷、成绩统计等工作由县特岗招聘工作领导小组统一组织实施。

1.面试时间及方式:2023年7月31日前完成,面试方式为说课,面试具体时间及面试地点详见面试方案。

2.面试要求:

根据笔试情况分学段分学科划定进入面试的最低笔试分数线(分数线低于60分的须报省教育厅备案),以招聘岗位数1:3的比例,分报考学段、学科按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员,并及时公布(不足1:3比例的同一学科可进行调剂,仍不足的可由县特岗招聘工作领导小组根据实际情况调整招聘计划)。每个岗位确定最后1名面试人选时,存在笔试成绩相同者,一并纳入面试人选。若某学段某学科参加面试人员超过55人,面试前现场抽签确定分A、b两组招录职位和面试对象进行面试。

面试总分为100分,6

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