7月12日，淄博市人民政府新闻办公室就出台《关于进一步加强青年人才来淄留淄的16条措施》组织召开新闻发布会，邀请淄博市委组织部、团市委、市教育局、市人力资源社会保障局等部门的有关负责同志，详细解读政策的具体内容和有关情况，并回答记者提出的有关问题。
关于“《16条措施》中对加强与市内外高校合作举措的问题”，淄博市委教育工委副书记宋乐宝从以下四个方面进行了详细介绍。
积极对接市内外高校，宣传“强富美优”新淄博
近年来，淄博市教育局坚持走出去，引进来，积极与海内外高校开展交流合作，宣介淄博人才政策，拓展淄博市与高校交流桥梁。2023年4月，积极争取省教育厅支持，组织山东大学、中国海洋大学和中国石油大学（华东）等省内116所高校参加淄博市第三届“百所高校进淄博”活动，取得了良好效果。
为延伸“百所高校进淄博”活动影响，推动更多高校青年人才来淄就业创业，市教育局真心爱才、倾心引才，欢迎全国各地优秀学子来淄实践交流，今年以来已协助有关部门做好北京大学、清华大学等多所高校大学生来淄实践实习等活动。近三年，已累计招引省内20余所院校超3000人次来淄从事半年以上的师范生实习支教工作。
实施驻淄高校专业调整优化不断增强高校服务地方经济发展能力
近年来，淄博市大力支持驻淄高校围绕全市“四强”重点产业和战略新兴产业，择优遴选山东理工大学新能源汽车工程等40个专业为“四个一批”品牌专业建设项目，累计调整和新增高校专业123个，涉及驻淄高校招生9800余人。通过调整优化驻淄高校专业设置，不断增强高校服务地方经济发展能力
人才政策宣讲进高校提高人才政策知晓度
为进一步引导驻淄高校毕业生留淄创业，市教育局在驻淄高校选聘毕业班就业指导师，实现毕业班全覆盖，充分利用微信、抖音等新媒体，开展优秀典型案例展播，积极开展淄博“人才金政50条”等政策宣讲，持续向驻淄高校大学生新生、毕业生等重点群体宣传、推介淄博，让更多大学生了解淄博市青年人才生活补贴、安居公寓、子女入学等优惠政策，让更多的大学生了解淄博、热爱淄博、留在淄博创业、生活。
抓好驻淄高校毕业生留淄工作做大淄博青年人才“基本盘”
淄博市教育局坚决落实市委、市政府人才战略决策部署，在市委组织部等部门指导下，上下齐心协力，坚持有解思维，创新举措、再造流程，采取加大本地生源录取比例，加强毕业生就业引导，建立留淄率动态分析调度机制，健全完善考核激励机制，加强校企合作等一系列措施提升留淄率工作，强化长、中、短期政策效能叠加。2020年、2021年、2022年，留淄人数分别是7852人、9485人、9931人，留淄人数稳步攀升，留淄人才质量不断优化。截止今年6月底，驻淄高校毕业生留淄去向率为25.6%，同比增加2.1个百分点，留淄去向人数7691人，为全市经济社会发展提供了人才支撑。
