来源时间为：2022-12-07
“今年以来，广汉市按照强政治、夯基础、树品牌的工作思路，以省级人才工作先行区建设为抓手，大力实施人才强市战略，围绕产业人才这个重点，做好做实引育用留全流程工作，高端人才不断向广汉流动集聚。”广汉市委组织部相关负责人说，广汉积极抢抓成渝地区双城经济圈建设和成都都市圈建设机遇，利用广汉的区位优势和产业基础，从多个方面写好人才文章，做强人才支持。
完善政策体系引人才。出台《广汉市人才引进和培育实施办法》，紧扣油气装备和传感产业需求，制定2个产业人才支持政策，在购房、教育、医疗、配偶安置、金融服务等领域出台专项政策，形成“1+2+N”的政策体系。制定《广汉市关心激励企业家十五条措施》，抓好市内企业家走访慰问，定期与企业家座谈会商，激发“头雁”引领动力。目前，广汉提出五年建成成德同城人才发展和科技创新前沿高地的“广聚英才”计划。制定12项人才队伍建设指标，科学规划未来五年人才重点工作。今年以来，该市发放各类人才补贴550万元，12家企业入选“德阳50强”。
促进产才融合育人才。成功创建国家级创业孵化示范基地，吸引142家企业和创业团队入驻，为入驻孵化基地的优质企业定制“人才创业险”，帮人才安心创业。积极推荐本土培育人才参加省、市级人才项目评选，鼓励青年人才到科技攻关一线锻炼，与电子科技大学共建三星湖传感技术产业研究院。今年以来，中国工程院院士范维澄领衔建立省级院士工作站；四川宏华石油设备有限公司与中国工程院周守为院士合作的《海洋水合物试采技术和工艺》成功入选“四川省院士专家工作站十年发展优秀成果展”。8名优秀青年科技人才获得四川省科技进步二、三等奖，10名全国知名传感器产业人才到三星湖传感技术产业研究院工作。
坚持开放合作用人才。深化“大港+”人才联盟，实现人才共引。与新都、青白江等联合举办“蓉漂人才荟”大型招聘活动2场、网络招聘会7场。与新都签订《协同打造成都都市圈北部增长极的合作协议》抓好协同共赢，与国家知识产权局四川监审中心签订合作备忘录，实施精准引才。着眼国内，与清华大学达成共建乡村振兴工作站合作计划，30余名清华大学学子到广汉开展实践锻炼；聚焦省内，与电子科技大学等签订合作协议，推动人才向一线集聚，实现校地共建。与天津中医药大学第一附属医院共建国家中医针灸临床医学研究中心，5名中医骨干拜入中国工程院院士、国医大师石学敏门下，学习本领。
优化发展生态留人才。成立高端人才服务中心实体机构，强化人才服务保障力量支持。与农商行联合成立人才金融服务中心，开发5款金融产品，向广汉市人才、企业授信5亿元，为82名高层次人才、6个科研项目定制人才保险，做好金融保障。深化县级领导联系服务专家制度，走访慰问专家130名，解决子女入学、医疗保健等“关键小事”10项。发放“广汉人才服务绿卡”110张，推出政务、交通、医疗等30余项专属服务；2022年新建人才公寓24套，在建人才公寓110套，实现人才拎包入住；建成广汉人才公园，在电视台开设“人才故事荟”专栏，营造出浓厚的尊才、重才、爱才氛围。定期举办“广聚英才·爱在身边”青年交友联谊活动，帮助人才扎根广汉。(邹心 刘文)
