来源时间为：2023-06-19
今年以来，贵池区秋江街道认真贯彻新时代老龄工作实施意见要求，严格落实省市区委关于老年教育的各项要求，注重加强组织领导、创新办学方式、提升影响力度，抓紧抓实“老有所教”暖民心行动。
加强组织领导，做好各项保障。街道党工委高度重视老年教育工作，实行统一部署、统一督查、统一考评。确定组织委员任街道老年教育委员会主任并兼任街道老年大学校长，明确常务副校长和办公室主任具体负责全街老年教育工作，加强对老年教育工作的指导、协调和督查，及时研究和解决老年教育工作中的重要问题。要求村居党组织书记任村级老年大学校长，组织委员任常务副校长。街道将老年大学建设情况纳入年底绩效考核，提高村居对老年教育工作的重视程度。
创新办学方式，促进教育发展。充分发挥老年教育工作领导小组职能作用，整合多方资源，搭建老年教育资源共享和公共服务平台。根据实际确定老年大学“三个结合”办学模式，即长班与短班相结合、农忙与农闲相结合、白天与晚上相结合。推行春秋两季注册入学制度，采取线上线下双线教学，做好专业设置、课程设置、特色教材。目前，各村居线下已开设舞蹈、书法、象棋、智能设备使用、电影鉴赏等主题班次；常态化举办“防范网络诈骗”“关爱老年健康”“营养与健康”等与老年人生活息息相关的讲座；利用池州市老年远程教育网平台开展线上教学，线上注册学员达300余人。
提升影响力度，营造教育氛围。鼓励各村居成立老年大学志愿服务队，宣传党的创新理论和方针政策，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，引导老年大学学员在人居环境整治、化解矛盾纠纷、抗击自然灾害等方面发挥积极作用。组织推荐老年大学的舞蹈表演、书法作品等成果参加区级相关比赛，展示积极向上、热爱生活的“银发”面貌。结合送戏下乡、送电影下乡等文化活动，为老年大学营造良好的校园文化氛围，进一步提高老年同志在老年大学的归属感和获得感。（通讯员柯峰）
